Un réseau simple. Des résultats concrets.
Que vous soyez freelance ou client, voici comment fonctionne Trusteris. Pas de process complexe. Pas de surprises.
Pour les freelances
Candidature en ligne
Remplissez le formulaire de candidature. Nous vous demandons votre parcours, vos spécialités et vos disponibilités. Comptez 3 minutes.
Évaluation par un pair
Un membre actif du réseau examine votre candidature. Pas un RH. Pas un commercial. Un expert cyber qui comprend votre métier.
Intégration au réseau
Accès au groupe WhatsApp pour les missions off-market. Accès au serveur Discord pour les échanges techniques et la veille. Invitation aux événements de la communauté.
Réception de missions
Les missions sont partagées en temps réel dans le groupe. Vous voyez passer les opportunités et postulez en un message.
Recommandation
Vous connaissez le bon profil pour une mission ? Recommandez un membre. Vous n'êtes pas disponible ? Redirigez la mission vers un pair. Le réseau fonctionne parce que chacun contribue.
Pour les clients
Expression du besoin
Décrivez votre besoin via le formulaire en ligne ou par email. Compétences recherchées, durée, localisation, contexte — nous avons besoin de comprendre votre projet.
Sélection de profils
Nous interrogeons le réseau et identifions les freelances disponibles et pertinents. En 24 à 48 heures, vous recevez 1 à 3 profils qualifiés.
Mise en relation
Nous vous mettons en relation avec le freelance. Sans intermédiaire commercial. Vous évaluez la compatibilité technique et humaine.
Démarrage de la mission
Le freelance démarre. Nous restons disponibles en cas de besoin, mais nous ne nous interposons pas entre vous et lui.
Questions fréquentes sur le fonctionnement
Trusteris met en relation clients et freelances. Quand une mise en relation aboutit à une mission, une commission minime et transparente est prélevée côté freelance. Le freelance connaît le budget client et la commission avant d'accepter. Pas de marge cachée, pas de surprise.
Certaines oui, d'autres non. Les missions partagées par les membres sont souvent des opportunités off-market — des besoins qui n'ont pas encore été publiés sur les plateformes. C'est là que réside la valeur.
La majorité des membres et des missions sont en France, principalement en Île-de-France. Mais le réseau accueille aussi des freelances francophones à l'international, et de plus en plus de missions sont en full remote.
Non. Ce sont des indépendants. Ils travaillent en portage salarial, en micro-entreprise, en SASU ou en EURL. Le réseau n'est pas un employeur.
Des missions de conseil, d'audit, d'implémentation, de pilotage projet, de renfort d'équipe. De quelques jours à plusieurs mois. Du full remote au présentiel.